投稿282
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はじめ
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99/07/30
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こないだの日経で、東海銀行が、募集(新卒可)してました。受けてみようか考え中です。よく、外資系なんかも、この職種募集しるのを、みます。で、気になったのですが、やはり、職種で採用活動を行ってるということは、それなりに専門的知識が必要になってくるためと思われます。では、いったい、如何なる専門的知識が必要になってくるのでしょうか?ご存知の方、教えてください。また、この職種の将来性についても、教えて頂けるとうれしいです。大手商社なんかでは、「複雑すぎる仕組みの商品は買わない。」と明言してる所もあるとききました。よろしくお願いします。
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投稿283
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20歳代後半労働者
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99/08/18
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毎週日曜日の日経新聞に、外資系等の人材募集の広告一覧が掲載されるけど、条件がかなりきついですね。私はそっち系の道は閉ざされたような気がしている今日このごろですが、都銀なんかは新卒なんかは才能があるやつは最初からそれ系(デリバティブ等の運用)の道に進めると思うが、なかなかそれ系を銀行でやらして頂くことは運も必要だと思うし、それ系では途中採用があるということは新卒で行員を育てようという意志がないように感じるのは私だけではないと思うが・・・もしあなたが本当にやりたいのであれば募集に応募しても良いと思う。ただ漠然とした考えで証券業務またはディーリングをやりたいといって銀行という会社にはいるのであれば、最初の辞令でかなりショックを受けると思います。以上
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投稿284
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株一筋
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99/08/06
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ディリバティブが日本で根を下ろしかけた頃の外資系証券会社で新卒を6人採用したそうですが、東大や東工大の大学院で数学を専攻していた人たちだったそうです。年収600万円でしたが、本社や日本支店でみっちり研修させられたそうです。当然、英語はできなければ研修を受けてもわからないし、半年で半分が脱落したそうです。その人たちは現在ディリバティブを作る側にいますが、セールスにもその商品を理解し、クライアントに説明できる能力が必要と思います。クライアントだって素人ではないでしょうからかなり高い能力が必要でしょう。日本の銀行だからといっても、そういう外資と伍していくためにはかなりの潜在的能力が必要とされると思います。
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投稿285
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はじめ
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99/08/07
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なるほど。僕には無理そーです。ということで、あきらめました。有り難うございます。
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